Η Αρχή του Peter στην Ελλάδα: Όταν η ανικανότητα προάγεται και μονιμοποιείται
Δεν ανήκει στη θεωρία της διοίκησης· λειτουργεί ως άγραφος νόμος σε γραφεία, οργανισμούς και κέντρα εξουσίας.
Καλοί και αποδοτικοί υπάλληλοι βρίσκονται ξαφνικά σε θέσεις ευθύνης που δεν μπορούν να διαχειριστούν, ομάδες χάνουν τον ρυθμό τους και η μετριότητα μετατρέπεται σε κανονικότητα.
Η Αρχή του Peter δεν ανήκει στη θεωρία της διοίκησης· λειτουργεί ως άγραφος νόμος σε γραφεία, οργανισμούς και κέντρα εξουσίας. Η ιδέα διατυπώθηκε πριν από δεκαετίες από τον Laurence J. Peter, όμως στη σύγχρονη ελληνική πραγματικότητα μοιάζει σχεδόν αυτονόητη.
Η προαγωγή σπάνια συνδέεται με πραγματική καταλληλότητα για τον νέο ρόλο και πιο συχνά επιβραβεύει την παραμονή στο σύστημα, την υπομονή και τη συμμόρφωση, παρά την ουσιαστική ικανότητα.
Δες γιατί αυτός ο κανόνας εξακολουθεί να «εφαρμόζεται» στην Ελλάδα
